Führungstraining: So steigern Sie Führungskompetenz! |
Mit unseren Führungstrainings optimieren Sie Ihre Führungsqualitäten! |
| Führungskräfte sollen klare Ziele vorgeben, Aufgaben sinnvoll delegieren und ihr Team zu Spitzenleistungen motivieren. Dazu kommt die Netzwerkarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten, bei der sie ebenso klar und selbstbewusst Position beziehen sollen. Und nicht zuletzt ist ihr psychologisches Geschick gefragt, wenn es darum geht, Konflikte im Team zu lösen.
Diese Fertigkeiten schulen wir in unseren Führungstrainings und unterstützen so Ihre Führungskräfte auf dem Weg zu hoher Authentizität und Wirkung.
- Selbstführung bedeutet an eigenen Zielen zu arbeiten, einen eigenen Führungsstil zu entwickeln und sich organisieren zu lernen.
- Mitarbeiterführung beinhaltet Mitarbeiter zu fördern, Ziele zu vereinbaren und Gespräche zu führen.
- Teamführung ist die Ausrichtung auf gemeinsame Ziele und die Klärung von Konflikten.
- Unternehmerische Führung befasst sich mit Strategien, Kundenorientierung, Organisationsentwicklung sowie Netzwerken.
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Wählen Sie das passende Seminar aus unserem Angebot:
I. Selbstführung
- Selbstführung
Führungstraining mit hohem selbstreflexivem Anteil. Neben methodischem Handwerkszeug wie Zeitmanagement und Führungsstilen, erhalten die Seminarteilnehmer Erkenntnisse über persönliche Macht und Ausstrahlung in Ihrer Führungsrolle. [mehr]
- MBTI als Führungsinstrument
In Krisenzeiten sind besondere Führungsqualitäten gefragt. MBTI ist ein Schlüssel zu mehr Motivation, Arbeitszufriedenheit und Leistungsbereitschaft.[mehr]
II. Mitarbeiterführung
- Mitarbeiterführung
Lernen Sie die notwendigen Gesprächstechniken für Entwicklungs-, Zielvereinbarungs-, Bewertungs- und Kritikgespräche. [mehr]
- Führen mit Zielen
Nur wenn Ziele klar vereinbart wurden, ist Führung möglich. In diesem Führungstraining lernen Führungskräfte Ziele verbindlich zu formulieren, Mitarbeiter zu motivieren und den Erfolg zu kontrollieren.[mehr]
III. Teamführung
IV. Unternehmerische Führung
- Change Management
Veränderung ist Führungsverantwortung. 2-tägiger Führungsworkshop um Veränderungen in Ihrem Unternehmen proaktiv zu betreiben.[mehr]
- Kollegiale Beratung
Netzwerke helfen bei der Lösung beruflicher Fragestellungen und Konflikte. Wir begleiten Führungskräfte eines Unternehmens bei der Entwicklung einer strukturierten Beratungsgruppe.[mehr]
- Die Herausforderung, Führungskraft zu sein
Führungskräfte jonglieren zwischen den Zielen des Unternehmens und den Anforderungen der Mitarbeiter. Wir zeigen, wie sie alle Ansprüche in Einklang bringen. [mehr]
- Führen in der Krise
Krisen gehören zum Leben. Wer aber in der Krise steckt, erlebt sie oft als hoch dramatisch, ängstigend und blockierend. Führungskräfte müssen in Krisenzeiten ihre eigenen Gefühle bewältigen und darüber hinaus unangenehme Entscheidungen treffen, die heftige Reaktionen bei den Mitarbeitern erzeugen.
[mehr]
Gesamtpaket Führungstraining
- Führungskräftentwicklungsprogramm
Wir haben ein Führungstrainings-Programm aus vier Grundbausteinen entwickelt, das wir individuell erweitern können. So bekommen Sie ein Führungstraining, das genau zu Ihrem Unternehmen passt.[mehr]
Coaching für Führungskräfte
Wir beraten Führungskräfte in der persönlichen Weiterentwicklung, in schwierigen Situationen oder im Umgang mit ihren Mitarbeitern.
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Alle Seminare zum Führungstraining schneiden wir speziell auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens zu. Sprechen Sie mit uns: Wir stellen Ihnen ein maßgefertigtes Angebot für Ihre Führungskräfte zusammen.
Steigern Sie den Erfolg Ihres Unternehmens mit effektivem Führungstraining!
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