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Führung heißt: Echte Teams heißt, alle engagieren sich leidenschaftlich für das gemeinsame Ziel. Echte Förderung animiert Mitarbeiter dazu, über sich hinaus zu wachsen. Echte Veränderung entsteht, wenn alle an der passenden Struktur mitgestalten.
Führung steigern
zeigen wo es lang geht und alle wollen mit.
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Teams entwickeln
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Mitarbeiter fördern
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Change Management
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Was Führungskräfte von Pferden lernen können: Respekt und Vertrauen
Isabel de la Torre, 08.01.2010:
Teamentwicklung
Absolut empfehlenswert
Konflikte der letzten Jahre wurden offen mit den Kollegen angesprochen - Missverständnisse aufgeklärt - man fühlt sich wie "losgelöst"
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